Selvitä 3 minuutissa sinulle sopivin osaamisen työmuoto
Työsuhde, freelancer, konsultointi, interim vai fractional?
Moni asiantuntija yrittää myydä osaamistaan työmuodossa, joka ei vastaa yritysten todellista tarvetta. Tällöin osaaminen ei näy markkinassa täydessä arvossaan, vaikka osaaminen itsessään olisi vahvaa.
Tämä 20 kohdan itseanalyysi auttaa sinua tunnistamaan, missä työmuodossa osaamisesi on yrityksille helpoimmin ostettava juuri nyt. Valitse ensimmäisenä itsellesi resonoivin vaihtoehto ja kirjaa sen kirjain itsellesi ylös tuloksen määrittämiseksi.
Tee testi
Valitse jokaisessa kohdassa vaihtoehto, joka kuvaa lähimmäs omaa toivomaasi työtäsi tai työmuotoa, jonka tunnet kuvaavan omaa osaamistasi parhaiten. Laske lopuksi, mitä kirjainta kertyi eniten.
I = Interim
F = Fractional
C = Konsultointi
FR = Freelancer
T = Työsuhde
Eniten I → Interim
Osaamisesi sopii erityisesti muutosten, projektien ja kriittisten kehitysvaiheiden toteuttamiseen, joissa organisaatio tarvitsee nopeasti kokeneen tekijän vastuulliseen rooliin.
Eniten F → Fractional
Osaamisesi sopii jatkuvaan mutta osa-aikaiseen vastuurooliin, jossa yritys tarvitsee kokeneen asiantuntijan tai johtajan ilman täysipäiväistä rekrytointia.
Eniten C → Konsultointi
Vahvuutesi on analyysissä, suunnittelussa ja strategisessa sparrauksessa, jossa asiakas tarvitsee ulkopuolista näkemystä päätöksenteon tueksi.
Eniten FR → Freelancer
Osaamisesi sopii selkeästi rajattuihin tuotospohjaisiin toimeksiantoihin, joissa asiakas tarvitsee konkreettisen lopputuloksen.
Eniten T → Työsuhde
Osaamisesi sopii pitkäjänteisiin pysyviin vastuurooleihin organisaation sisällä.
Seuraava askel: miten rakennat osaamisestasi ostettavan palvelun
Kun tiedät, mikä työmuoto sopii osaamisesi luonteeseen, seuraava askel on muotoilla osaamisesi palveluksi, jonka yritys voi ostaa suoraan tarpeeseensa. Suurin ero onnistuneiden asiantuntijoiden ja paikalleen jäävien välillä ei ole osaamisen tasossa vaan siinä, osaavatko he tuotteistaa ja sanoittaa osaamisensa ostettavaksi ratkaisuksi.
PiaDotsin erilaisissa valmennuksissa opit:
- tunnistamaan tilanteet, joissa yritykset ostavat osaamista interim- ja/tai fractional-mallilla
- muotoilemaan omasta osaamisestasi selkeän ostettavan palvelun
- sanoittamaan palvelusi tavalla, joka puhuttelee yrityspäättäjiä
- rakentamaan konkreettisen polun ensimmäisiin toimeksiantoihin
Tutustu PiaDots interim-valmennukseen ja rakenna osaamisestasi ostettava palvelu: